TSINGHUA MEM · GROUP 17
清华大学2026MEM导引课17组 M币公开账本
公开透明记录，规则与成果清晰可查。
当前组长可分配额度71.62 万 M币716,200 M币 · 已含学校专项奖励
已分配总额
34.30 万 M币
343,000 M币
待分配总额
37.32 万 M币
373,200 M币
账本来源
累计 101.62 万 M币组长基础可分配
70.00 万 M币
700,000 M币
校友导师（仅展示）
2.00 万 M币
20,000 M币
学校留存（仅展示）
28.00 万 M币
280,000 M币
另有后续学校奖励 16,200 M币，已计入当前可分配额度。
基础可分配池
项目周期：2026.07–10保底池
10 位成员每人保底 20,000 M币
20.00 万 M币
200,000 M币
已发 200,000 M币剩余 0 M币
过程推进池
10 位成员按周累计发放，过程池总额 20 万 M币；项目可延续至 10 月初，每周按实际档位发放，常规周可按每人 1,000 M币控制总额。
20.00 万 M币
200,000 M币
已发 143,000 M币剩余 57,000 M币
终期贡献池
按终期绩效档位与贡献系数比例分配
30.00 万 M币
300,000 M币
已发 0 M币剩余 300,000 M币
过程推进：20 万上限，按周累计
每笔记录公开成员、周次、过程档位和可选证据。1,000 M币档为“常规周激励”，适用于全员统一的低额周发放。
终期贡献：30 万一次性按系数分配
固定系数为 S 2.0、A+ 1.6、A 1.3、B+ 1.1、B 0.9、C 0.6；公开等级、系数、金额和成果说明，不公开原始互评。
学校专项奖励池
5 项
首次双周报顺利完成
到账 2026/7/27 · 无伤通关 额外奖励200M币 导师评价+500
0.17 万 M币
1,700 M币
已发 0 M币剩余 1,700 M币
第二次双周报
到账 2026/8/9 · 第二次双周报完成
1000+校友导师评价500=1500
0.15 万 M币
1,500 M币
已发 0 M币剩余 1,500 M币
第三次双周报
到账 2026/8/23 · 第三次双周报完成
0.15 万 M币
1,500 M币
已发 0 M币剩余 1,500 M币
中期汇报排名奖励
到账 2026/9/13 · 中期汇报排名奖励
1.00 万 M币
10,000 M币
已发 0 M币剩余 10,000 M币
第四次双周报奖励
到账 2026/9/7 · 第四次双周报奖励
0.15 万 M币
1,500 M币
已发 0 M币剩余 1,500 M币
成员余额
余额由有效分配流水自动汇总，所有分配记录公开可查。金额单位：M币。100.00 万 M币 = 100 万 M币。